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Assistant Chef de projet AMOA SIRH à Casablanca, Morocco

Cette entreprise a souhaité publier cette offre d'emploi en statut Confidentiel.

Profil demandé

Compétences requises :

  • De formation supérieure idéalement dans le domaine RH et Contrôle de gestion social, vous appréhendez aisément les architectures des systèmes d’information et vous avez une première expérience d'une à deux années dans l'assistance à la conduite de projets. Une connaissance des métiers de la RH permettant la bonne compréhension du besoin MOA sera fortement appréciée.
  • Vous êtes autonome dans la gestion de vos dossiers, vous disposez de bonnes capacités à vous affirmer, à convaincre ainsi que de réelles qualités rédactionnelles.
  • Vous possédez une bonne capacité d’analyse et de synthèse, savez identifier et gérer les risques projets et vous êtes force de proposition.
  • Français courant obligatoire (Lu, écrit, parlé) et Anglais fortement apprécié.


Personnalité requise :

  • Engagé et impliqué
  • Aimant et sachant travailler en équipe en étant doté d’une grande capacité d’adaptation
  • Créatif tout en étant rigoureux et méthodique
  • Capable de structurer et formaliser des processus
  • Pédagogue avec des capacités relationnelles importantes
  • Discret, empathique, fiable et positif

Ce poste nécessite une capacité de la part du candidat à prendre le poste de Chef de projet à courte échéance (1 an environ).

Missions du poste

Au sein du département SI, vous travaillerez sous la responsabilité du Responsable projet SIRH. Vous exercerez votre mission dans le parfait respect des textes juridiques sur la sécurité des systèmes d'information, la charte informatique, et les procédures applicables au sein du groupe.

Vous êtes en charge plus spécifiquement de l'application suivi budgétaire /masse salariale du SIRH et de ses interactions avec les autres applications métier. En cela, vous serez garant(e) de la bonne exécution des procédures métiers inter-application.

Vos principales missions seront :

  • Rédiger les cahiers des charges (processus métiers et spécifications fonctionnelles) et scénarios de test des nouveaux modules/services définis par la Roadmap produits
  • Prendre en charge la phase de recette en collaboration avec l’équipe Test / qualité
  • Etablir un reporting d’avancement du projet
  • Assister les équipes techniques et Intégration et assurer la mise en production
  • D'être force de propositions sur des améliorations applicatives